Inclusion et Déclusion pour nos réunions !

2 novembre 2023

86% des actifs sont confrontés à des réunions inutiles. 😳 … On fait quoi : on continue sans rien changer ? 😵‍💫

Chez Axiolis, on aime avoir des réunions efficaces. Alors on se dote de déroulés bien pensés et on active l’intelligence collective ! 😃

Concrètement, ça veut dire quoi ? 🔍
Et bien par exemple nous proposons une inclusion en début et une déclusion en fin de chaque réunion. Sécuriser le fait que chacun aura la parole au début et à la fin, cela pose déjà de bonnes bases pour pouvoir chacun y jouer un rôle et y trouver sa place. ⛓️ ⭕️

Pour que cela marche, nous nous formons à la facilitation et nous adaptons également le processus à chaque réunion : combien de temps y consacrer ? Cherche-t-on d’abord à prendre le pouls du projet ou à sentir l’énergie de chacun ? Il ne s’agit pas d’un gadget : c’est tout un art…

Dans tous les cas, l’inclusion nous permet d’être ensuite focus sur le travail et d’aller à l’essentiel. La déclusion nous permet quant à elle d’en repartir sereins.
On vous en dit plus…

 

#TeamAxiolis #intelligencecollective #ingenierie

L’inclusion : pourquoi ?

Asset

Exprimer son état d’esprit avant de débuter la réunion

Asset

Créer un environnement de travail sain, toujours dans la bienveillance

Asset

Permettre des échanges plus fluides et conviviaux

La déclusion : pourquoi ?

Asset

D’exprimer son ressenti / ses émotions sur la réunion

Asset

Faire un feedback au facilitateur

Asset

Repartir sans « nœud » sur une thématique